3人もいなくなる

昼休憩の時に、派遣の人が3人ほど挨拶に来た。
3人のうち2人は俺より半年以上前からいる人で、仕事を知ってる主力に近い人だった。

3人は同じ派遣会社で派遣会社そのものが、この職場から撤退するらしい。
多分、契約の話しがこじれたんだろうな。

ハッキリ言うけど、これはかなりマズイ。
3人のうち2人は主力に近いメンバーだ。
例えるなら、12勝6敗で先発のローテション入りのピッチャーと、打率2割5分で15本塁打のスタメン選手を失うくらいマズイ。

他の部署の派遣社員が手伝いに来てくれているけど、みんな『もう辞めたい』って言ってるし…。もう駄目だろ、この職場は。

仕事終わりにロッカーで、挨拶してくれた人が笑顔で話し掛けてきた。



本人も自分が辞めたら戦力がガタ落ちになることは十分に理解しているだろう。
職場に残った人間が大変になることも十分に理解しているだろう。

でも、俺とやらない夫さんは責めない。
出ていく人間は残った人間のことを考えてはいけない。

つーか、俺も次の更新まで待たずに職場変えてほしいわ…。

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コメント

  1. 匿名 より:

    また工場なんだ。。

  2. 匿名 より:

    どこも似たりよったりじゃない?派遣でいる限りホワイト企業なんか存在しないだろうし

  3. 匿名 より:

    笑顔で「うれしー!」と言うんだからよっぽど悩んで辞めたかったのか…。

  4. しぐま より:

    クソ工場って、出来る人はさっさと辞めて待遇良いとこに行くからわりと人不足で、カスなやつでも頭数揃える為に切られずにいるからどんどん溜まって行く
    ほんとカスの吹き溜まりみたいになってるな

  5. 匿名 より:

    やる夫さんとやらない夫さんが主力に昇格ですね。

  6. 匿名 より:

    派遣じゃなくても、出入りが年間30人以上ある職場とかもあるからね…

  7. 匿名 より:

    仕事知っている人って言っても、派遣の単純労働でしょ?ww
    代わりを入れればいいだけじゃんww

  8. 匿名 より:

    こんな底辺職場に流れ着くような奴はそれ相応の知能レベルしかない
    小学生でもできるようなことができないなんてザラ
    新しく人入れればいいなんて簡単な話でもない

  9. 匿名 より:

    (鏡見て)たしかに・・・

  10. 匿名 より:

    やらない夫さん時間の問題だよね

  11. 匿名 より:

    底辺職場では仕事できる人よりも、コミュ能力のある人の方がいいけどね。単純労働だからコミュ能力があればなんとかなる。

  12. 匿名 より:

    コミュ力ってある意味最強の能力だよな。
    社会に出て痛感するわ
    先輩、上司に好かれ丁寧に仕事教えてもらえるから
    上達も早いし。
    ミスしてもあまり怒られない。
    結果として親切な同輩に恵まれる。
    正直羨ましい。

  13. 匿名 より:

    そして後輩にも慕われる
    実は後輩が今月一杯で退社する
    言い訳ばかりするヤツで、正直嫌いだったが
    別にいじめたりはしていない。
    態度は素っ気なかっただろうけど、最低限教えることは教えた。
    しかし、アイツの辞める理由なんだが
    先輩(俺)にいじめられるからとかいったらしい

  14. 匿名 より:

    妬み半分もあり堅物は疎まれるんよ